Dan direktora obično se slavi 16. listopada. U našoj zemlji se nedavno slavi tako neobičan praznik, tako da ne znaju svi za Dan ravnatelja. Unatoč svojoj "mladosti", slave ga u mnogim uredima, darujući neobične darove svom nadređenom.
Tko je izmislio praznik
Dan komercijalnog direktora ima zanimljivu povijest. Godine 1958. Patricia Harosky, koja radi kao tajnica u uglednoj američkoj tvrtki, predložila je njezinim kolegama da njezinom šefu naprave praznik kako bi joj podređeni imali priliku uručiti mu dar. Budući da joj je neobična ideja pala na pamet 16. listopada, ovaj dan je službeno nazvan Danom direktora. Američko društvo je sa zanimanjem reagiralo na ovakvu inovaciju i podržalo inicijativu. Od 1962., Dan direktora službeni je praznik u Illinoisu.
U cijelom svijetu postoje šefovi i direktori koji vole primati darove i čestitke, pa je u kratkom vremenu praznik postao međunarodni događaj.
Zašto čestitatiupravitelj
Ovaj dan može biti izvrsna prilika da umirite svog šefa, računate na napredovanje, poboljšate radne uvjete. Na Dan komercijalnog direktora možete pokazati svom menadžeru zahvalnost i poštovanje.
U pozdravnom govoru podređeni napominju odgovornost koja leži na ramenima šefa, zbog nedostatka dana odmora, pauze za ručak u njegovom životu.
Radite kao redatelj
Vođa je uvijek u stresnom stanju, prisiljen rješavati mnoge male probleme, tražiti izlaz iz teških situacija. Kako biste dokazali svoju zahvalnost, svom šefu možete čestitati praznik barem jednom godišnje. Beznačajan dar, tople riječi zahvalnosti, poštovanje bit će ugodno iznenađenje za vođu.
Dan ravnatelja se po svojoj napetosti ne razlikuje od radnog rasporeda čelnika velike tvrtke. U obrazovnoj ustanovi postoji puno problema s kojima se ravnatelj škole mora brzo i učinkovito baviti. Stoga se 16. listopada s pravom može smatrati profesionalnim praznikom za sve direktore ruskih obrazovnih institucija.
Ne zaboravite da je ideja o stvaranju ovog praznika poslužila kao povod da vašem menadžeru pokažete da cijeni pošteno i pristojno postupanje prema svim zaposlenicima.
Rođendan
Pored općeg praznika šefa, koji se u cijelom svijetu obilježava 16. listopada, svaki vođa imatakva prilika za primanje darova i ugodnih čestitki kao rođendan. Ovaj dan trebaju znati i poštovati svi zaposlenici organizacije.
Kako mu čestitati rođendan? Redatelj može pripremiti koncert, kupiti koristan dar, a također naručiti čestitke na radiju ili televiziji. Ne zaboravite da će prije svega vaš menadžer cijeniti pažnju koju ste mu posvetili.
Ideje za poklon
Ne znate kako lijepo čestitati rođendan? Direktoru će se svakako svidjeti ručno izrađeni suvenir. Na primjer, možete naručiti kalendar iz tiskare sa slikama svih zaposlenika, u njega umetnuti fotografije s korporativnih zabava. Osim kalendara, šalica sa željama bila bi dobra opcija za dar voditelju. Za šefa koji se bavi građevinskim poslom, možete pokupiti pilu za suvenir, čekić. Ravnatelj škole može se pokloniti s kompletom kemijskih olovaka.
Odgovor ravnatelja škole
Među onim važnim praznicima s kojima je uobičajeno čestitati ravnateljima škola, posebno mjesto zauzima Dan učitelja. Naravno, na takav dan ne može se ostaviti bez dužne pažnje ne samo učitelje, već i njihov neposredni nadzornik. Govor ravnatelja na Učiteljskom danu trebao bi uključivati samo najpozitivnije točke. Za svakog pojedinog učitelja važno je pronaći u njemu prikladne ljubazne riječi, pokupiti želje. Mudar šef nikada si neće dopustiti da pred njima izgovara povrijedne riječi o podređenimakolege, pa je ravnateljev govor na Učiteljskom danu ispunjen lijepim frazama o važnosti i značaju profesije.
Osim voditelja, za uzvrat mogu govoriti i nastavnici obrazovne ustanove.
Zaključak
U modernom svijetu postoji mnogo različitih praznika. Svaki od njih karakteriziraju neke specifične tradicije i običaji, a uključuje i neke posebne rituale. U toj raznolikosti, Dan vođe ima posebno mjesto. Poslovni direktori, čelnici privatnih i javnih poduzeća na današnji dan primaju iskrene riječi zahvale za svoju mudrost i pravdu od svojih podređenih.
U današnjem svijetu, pravi komercijalni direktor, koji ima pošten pristup svakom zaposleniku, rijetkost je. Čak iu obrazovnim školama dužnosti ravnatelja sada uključuju ne samo upravljanje obrazovnim procesom, već i sposobnost vođenja vlastitih gospodarskih aktivnosti. Zbog složenosti i ekstremne prirode posla čelnika bilo koje organizacije i tvrtke, podređeni moraju brinuti o svojim šefovima, brinuti o njima barem 16. listopada.
Pravi kompetentni vođa svakako će cijeniti trud svojih zaposlenika, vidjeti iskrenost njihovih čestitki, uzeti to u obzir prilikom dodjele tromjesečnih i godišnjih bonusa i ponuditi promaknuće.
